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遵守员工行为规范,共筑企业辉煌

为加强公司管理,规范公司员工日常工作行为,提高工作效率,维护公司良好形象,创造良好的企业文化氛围,于2024年11月14日行政人事部组织开展《员工行为规范总则及全员营销动员会》的培训 ,本次培训由行政副总经理杨总主讲。



   培训内容丰富详实。首先,行为规范总则犹如灯塔,为员工行为明确了方向。它强调员工对公司忠诚,维护公司利益、形象与声誉,同时尊重同事,秉持团队合作精神。

  在行为规范内容板块,涵盖多个关键领域。工作纪律方面,严格要求员工遵守考勤制度,按时上下班,按流程请假,工作时保持专注,杜绝上班时间做与工作无关之事。职场礼仪上,倡导言行举止文明,沟通使用礼貌用语,尊重他人隐私与空间,公共区域保持安静,着装遵循公司规定,展现专业风貌。工作环境维护方面,员工需保持工作区域整洁,爱护公共设施,整理好办公桌,有序摆放文件,妥善使用公司设备,让我们携手做好开源节流,为公司的长远发展筑牢根基。

 

   而行为规范的执行环节也备受关注。公司将建立多层级监督体系,上级领导负责日常监督,同时设有专门检查小组不定期检查。与之相应,奖惩分明,遵守规范的员工将获得奖金、荣誉证书、晋升机会等奖励,违反者将依情节轻重受到警告、罚款等。



   最后由营销副总经理江总详细地向大家讲解:首先是房屋的面积及配套设施、其次对产品的可、销售技巧、产品推荐等。经过江总再次的分享及介绍,望所有人能把握周年庆的难得机会,竭尽全力服务每一位客户,让万博manbetx香山郡成为更多家庭的温馨选择,为公司的业绩辉煌再创新高。

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